Дата публикации: 22.05.2025 12:00
Демографический переворот: к 2050 году каждый пятый казахстанец будет старше 60 лет
Казахстан стоит на пороге серьезных демографических изменений, которые окажут значительное влияние на экономику страны и пенсионную систему. Согласно последнему аналитическому обзору Единого
Казахстан стоит на пороге серьезных демографических изменений, которые окажут значительное влияние на экономику страны и пенсионную систему. Согласно последнему аналитическому обзору Единого
Казахстан стоит на пороге серьезных демографических изменений, которые окажут значительное влияние на экономику страны и пенсионную систему. Согласно последнему аналитическому обзору Единого накопительного пенсионного фонда (ЕНПФ) «Демографические тренды в Казахстане: итоги 2024 года и прогнозы», к 2050 году возраст каждого пятого гражданина республики будет превышать 60 лет.
Текущая демографическая ситуация: молодость уступает старости
По состоянию на 1 января 2025 года население Казахстана превысило отметку в 20,3 миллиона человек. Возрастная структура выглядит следующим образом: 8,7 млн человек (42,8%) — молодежь до 25 лет, 9,7 млн человек (48%) — граждане от 25 до 65 лет, и 1,9 млн человек (9,2%) — лица старше 65 лет.
Примечательно, что Казахстан, как и весь мир, переживает исторический демографический поворот. «Впервые в истории человечества людей в возрасте 65 лет и старше больше, чем детей в возрасте пяти лет и младше», — отмечается в материалах Всемирного экономического форума, цитируемых ЕНПФ.
Продолжительность жизни растет, рождаемость падает
После временного снижения во время пандемии COVID-19, ожидаемая продолжительность жизни казахстанцев существенно выросла — с 70,23 года в 2021 году до 75,44 года в 2024 году. Это положительная тенденция, однако она создает дополнительную нагрузку на пенсионную систему.
Одновременно с этим наблюдается снижение суммарного коэффициента рождаемости (СКР) — показателя, отражающего среднее количество детей, рожденных одной женщиной в течение репродуктивного периода. Если в 2021 году СКР составлял 3,32, то к 2024 году он снизился до 2,80. По прогнозам ООН, к 2050 году этот показатель упадет до 2,42 ребенка на одну женщину.
«Снижение рождаемости является глобальной тенденцией для всего мира. В условиях постепенного снижения показателей рождаемости и увеличения продолжительности жизни все меньше людей выходят на рынок труда, а дисбаланс между пенсионерами и трудоспособным населением продолжает расти», — подчеркивают эксперты ЕНПФ.
Миграционные тенденции: больше приезжающих, меньше уезжающих
Интересные изменения наблюдаются и в миграционных потоках. После пандемии число иммигрантов, прибывающих в Казахстан, выросло в 2,7 раза за последние три года. В то же время количество эмигрантов с 2020 года снизилось в 2,3 раза.
Согласно прогнозам Фонда ООН в области народонаселения (ЮНФПА), к 2050 году Казахстан может достичь нулевого сальдо миграции (на 1000 человек). Это объясняется «экономическим развитием республики, высоким спросом на рабочую силу, постепенным исчерпанием потенциала значительной этнической эмиграции и быстрым ростом населения в странах к югу от Казахстана».
Коэффициент потенциальной поддержки: тревожная тенденция
Особую обеспокоенность вызывает снижение коэффициента потенциальной поддержки — соотношения людей трудоспособного возраста (25-64 лет) к пенсионерам (65+ лет). Этот показатель сократился с 7,7 в 2012 году до 5,2 в 2024 году. По прогнозам ЕНПФ и ООН, к 2050 году он упадет до 3,4.
Иными словами, если сейчас на одного пенсионера приходится чуть более пяти работающих граждан, то к 2050 году их будет всего лишь около трех. Это создаст существенную дополнительную нагрузку на трудоспособное население и пенсионную систему страны.
Долгосрочные прогнозы и последствия
К 2050 году общая численность населения Казахстана достигнет 26,3 млн человек. При этом доля людей в возрасте 60 лет и старше вырастет с нынешних 13,9% до 19%. Для сравнения, в 2009 году этот показатель составлял всего 9,7%.
Эти демографические сдвиги требуют стратегического планирования и адаптации пенсионной системы к новым реалиям. Растущая продолжительность жизни в сочетании с падающей рождаемостью создаёт серьезные вызовы для устойчивости пенсионного обеспечения и требует комплексного подхода к решению проблемы старения населения.